基于合弄技术和元会话策略的柔性企业信息系统建模方法研究

企业的商业环境具有很强的动态变化特性，要求企业信息系统（EIS）必须具备一定的柔性能力。现有EIS中存在的各种智能agent多为"松散管理"的自治单元，采用固化的"硬码"会话策略，不能满足"变化管理"的柔性需求。基于课题提出的元会话策略模型和合弄(holon)技术规范对EIS进行规范化设计可大幅度提高其柔性。主要工作包括：1.分析企业层次化的组织结构和角色分配机制，建立员工、角色级的Agent，部门级、任务级的合弄体，进而构造企业级的高级合弄；2.引入会话预解释模型-"元会话策略模型"，分析其构造方法、格式定义和参数传递机制等，解决由于环境因素变化诱发的"可变会话策略"问题；3.分析合弄单元之间的接口、消息触发方法、事务规则，进而研究合弄体的封装方法、信息交换模型和事务处理模型，提出基于合弄技术和元会话策略的柔性EIS建模方法；4.设计并开发一个原型系统，对上述理论进行综合模拟测试和完善。