企业人力资源管理的社会资本功能及拓展方法研究
基本信息
批准号：70372072
项目类别：面上项目
资助金额：5.00
负责人：李燕萍
学科分类：
依托单位：武汉大学
批准年份：2003
结题年份：2004
起止时间：2004-01-01 - 2004-12-31
项目状态： 已结题
项目参与者：龚敏,唐建新,夏清华,胡建林,刘林青,刘明霞,李梅
关键词：
人力资源管理功能社会企业社会资本社会资本人力资源管理
结项摘要
本项目拓展问题研究"视角"，将企业人力资源管理引入社会资本的"范式"中，将理论界长期分割的人力资源管理与社会资本领域结合起来，运用实证分析和规范分析的研究方法，对企业人力资源管理功能、社会资本基本范畴、表现形式、构成、建立的方法及其质量评估等进行系统探讨。在此基础上，建立企业人力资源管理方式、企业社会资本与组织能力的评估模型、企业人力资源管理与社会资本、社会资本与组织能力的相关关系模型，以及基于社
项目摘要
项目成果
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数据更新时间：2023-05-31
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